CHẾ ĐỘ NGHỈ HƯU TRƯỚC TUỔI NĂM 2018

     

Viên chức không hoàn thành nhiệm vụ có được xét về hưu trước tuổi?

(Chinhphu.vn) - Ông Lê Ngọc Hóa (Lâm Đồng) sinh năm 1966, công tác được 38 năm 4 tháng, vào đó có 16 năm 9 tháng công tác ở địa phương có phụ cấp khu vực 0,7. Hiện ông là Phó giám đốc Trung tâm Văn hóa, Thông tin và Thể thao huyện và có nguyện vọng về hưu trước tuổi theo Nghị định 143/2020NĐ-CP.




Bạn đang xem: Chế độ nghỉ hưu trước tuổi năm 2018


Điều kiện được giảm tuổi nghỉ hưu

(Chinhphu.vn) – Ông Nguyễn Trung Thành (Lào Cai) có 16 năm đóng BHXH. Ông công tác tại xã đặc biệt khó khăn, hưởng phụ cấp quần thể vực 0,5. Ông Thành hỏi, theo Nghị định số 135/2020/NĐ-CP quy định về tuổi nghỉ hưu thì ông có được giảm tuổi nghỉ hưu tối đa 5 năm không?


*

Điều kiện nghỉ hưu do tinh giản biên chế mà không bị trừ lương

(Chinhphu.vn) – Đối tượng tinh giản biên chế quy định tại Điều 6 Nghị định 143/2020/NĐ-CP nếu có tuổi thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi và thấp hơn tối thiểu đủ 2 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định tại khoản 2 Điều 169 Bộ luật Lao động và có đủ trăng tròn năm đóng BHXH trở lên, được hưởng chế độ hưu trí theo quy định của pháp luật về BHXH, không bị trừ tỷ lệ lương hưu vị việc nghỉ hưu trước tuổi.


*

Điều kiện hưởng chính sách về hưu theo diện tinh giản biên chế

(Chinhphu.vn) - Bà Nguyễn Thị Mai (Hà Nam) sinh  tháng 9/1970. Năm 2021, bà nghỉ ốm và được BHXH đưa ra trả chế độ ốm đau 60 ngày. Bà Mai muốn xin nghỉ hưu trước tuổi theo diện tinh giản biên chế vào tháng 6/2022, lúc đó bà có 31 năm 2 tháng đóng BHXH. Vậy bà Mai có đủ điều kiện để nghỉ hưu theo diện tinh giản biên chế không?


*

Xác định tuổi hưởng chính sách về hưu sớm theo tinh giản biên chế

(Chinhphu.vn) – Bà Phan Thị Quỳnh Giao (Bến Tre) sinh tháng 2/1970, là giáo viên THCS, đã tự nguyện xin tinh giản biên chế theo Nghị định 108/2014/NĐ-CP vào tháng 8/2021. Bà Giao đã tham gia BHXH 32 năm 7 tháng, trong đó có 1 năm không hoàn thành nhiệm vụ.


*

Điều kiện tinh giản biên chế vày chuyên ngành đào tạo không phù hợp

(Chinhphu.vn) - Đối với trường hợp tinh giản biên chế do có chuyên ngành đào tạo không phù hợp với vị trí việc làm hiện đang đảm nhiệm thì cần phải có đánh giá, xếp loại chất lượng công chức, viên chức hàng năm xếp vào mức không hoàn thành nhiệm vụ.


Điều kiện nghỉ hưu trước tuổi năm 2021 với lao động nữ

(Chinhphu.vn) – vào năm 2021 tuổi nghỉ hưu của lao động nữ làm việc trong điều kiện lao động bình thường là 55 tuổi 4 tháng. Trường hợp lao động nữ nếu được cấp có thẩm quyền phê duyệt, có tên trong danh sách nghỉ hưu trước tuổi theo chính sách tinh giản biên chế thì tuổi để đủ điều kiện nghỉ hưu trước tuổi tối thiểu là 50 tuổi 4 tháng.


(Chinhphu.vn) – vào năm 2021, chính sách về hưu trước tuổi của đối tượng tinh giản biên chế làm việc trong điều kiện lao động bình thường là thấp hơn đủ 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu quy định là đủ 60 tuổi 3 tháng đối với phái mạnh và đủ 55 tuổi 4 tháng đối với nữ.


Bao nhiêu tuổi thì được nghỉ hưu theo diện tinh giản biên chế?

(Chinhphu.vn) – Theo quy định, tuổi để hưởng chính sách về hưu trước tuổi đối với đối tượng tinh giản biên chế thấp hơn tối đa đủ 5 tuổi so với tuổi nghỉ hưu tại thời điểm tinh giản biên chế.


Cách tính tuổi nghỉ hưu với người thuộc diện tinh giản biên chế


Nghỉ hưu trước tuổi có được chính sách tinh giản biên chế?

*

*

*



Xem thêm: Mạng Xã Hội Mới Nhất 2019 - Việt Nam Thuộc Top Dùng Mạng Xã Hội Nhiều Nhất

*

*

*

*

*

*

*

*

*

*









Xem thêm: Soạn Văn 9 Ôn Tập Tiếng Việt, Soạn Bài Ôn Tập Phần Tiếng Việt (Trang 190)